제13장 우선 순위 선정의 어려움 제13장 우선 순위 선정의 어려움 우리에게는 해야 할 일들이 너무나도 많다. 산더미 같이 쌓인 직장일을 해나가거나 사적인 일들을 하나하나 해나가는 데에는 터무니없이 시간이 모자란다. 매일매일 기본적으로 해야 하는 일들, 가령 청소나 쇼핑, 요리, 세탁 등의 일들은 하나같이 시간을 잡아먹는 일들이아. 만약 누군가와의 관계를 유지해 나가기 위해 애쓰고 있거나 아이를 기르고 있다면, 당신에 게 요구되는 것들은 더욱 많아질 것이다. 하루의 시간은 한정되어 있다. 지 금보다 열심히 일하고 싶어도 시간이 모자라는 경우라면, 지금보다 효율적 으로 일을 해야만 한다. 그리고 효율적으로 일을 한다는 것은 바로 우선 순위를 정하는 것을 의미한다. 나는 효율적으로 일하고 있는 직장 여성들을 만나 그들의 비결을 들어보 았다... 2020. 5. 24. 제 12장 수동성 제 12장 수동성 사람들은 다들 수동적인 태도를 취해 본 경험을 가지고 있다. 대부분의 사람들은 상황에 따라 수동적인 태도를 취한다. 수동적인 태도를 취한 사 람은 떳떳이 자기 주장을 사거나 자기 주관대로 행동하지 못하며 자신의 감정을 솔직히 드러내지 못하게 된다. 수동성은 남녀 모두에게서 나타나지 만 여자에게서 특히 더 많이 나타나고 있다. 수동성은, 자신의 생각이나 느낌, 감정들이 남에게 알릴 만한 가치가 없 는 것이라는 믿음에서 시작된다. 만약 자기 자신보다 다른 사람이 더 훌륭 하고 강하며 소중하다고 생각하는 사람은, 다른 사람과 관계를 맺을 때에 대단히 신중한 태도를 취하게 될 것이다. 그런 사람은 다른 사람에게 뭐든 지 양보하려 할 것이며 다른 사람과의 충돌을 피하려고 할 것이다. 또한 다른 .. 2020. 5. 24. 제 11장 실수에 대한 태도를 바꾸어라 제 11장 실수에 대한 태도를 바꾸어라 자멸적인 행동 중 가장 큰 문제가 되는 것을 실수할 것을 두려워하는 마 음이다. 이것을 실패에 대한 두려움과도 일치한다. 마음 편히 실수를 저지 르는 법을 반드시 익혀 두어야 한다. 이 말은 아무리 강조해도 지나치지 않는다. 실수할 것을 알면서도 모험을 해 보는 것은 반드시 필요하다. 실수 를 두려워하는 자멸적인 태도를 고치고 나면 당신의 인생을 기대 이상으로 변하게 될 것이다. 다음 질문에 최대한 솔직히 대답해 보자. 1. 당신은 실수를 한 적이 있는가? 2. 최근 3개월 동안 실수를 한 적이 있는가? 3. 기억나는 실수, 한가지를 말해 보라. 4. 실수를 했을 경우에 당신을 어떻게 하는가? 5. 도저히 돌이킬 수 없는 실수를 했을 때 당신을 어떻게 하는가? 모든.. 2020. 5. 24. 자멸적인 행동 극복하기 자멸적인 행동 극복하기 나는 남자들에게 여자 직장 동료에 대한 불만이 무엇인지를 물으면서 그 들의 대답이 여자들에 대한 선입견 때문은 아닐까 하고 생각했었다. 내 예 상대로 그들의 대답 중에는 근거 없는 부당한 것들도 있었다. 그러나 전부 가 그런 것은 아니었다. 남자들은 여자들에게서 공통적으로 나타나는 자멸 적인 모습에 대해 지적했다. 수동적이며 조직화되지 못하고 실수를 두려워 하는 모습은 여성의 모임에 참석하는 여자들 중에서도 자주 찾아볼 수 있 다. 나는 여성 경영자들에게도 남자들에게 던진 것과 똑같은 질문을 해 보았 다. 그 결과 여자들도 남자들과 같은 대답을 했다. 그리고 자신들은 이러한 문제점들을 어떻게 극복했는지 말해 주었다. 정신 상담가인 나는 여자들한테 나타나는 문제점들, 가령 수동적인 .. 2020. 5. 24. 제10장 일곱 번째 룰 : 당신은 팀의 일원임을 명심하라 제10장 일곱 번째 룰 : 당신은 팀의 일원임을 명심하라 인터뷰했던 남자들로부터 흔히 들었던 불평의 소리이며 나도 그 말에 동 감하는 편이다. 위와 같은 말을 언뜻 들었을 경우, 여자들은 당혹감을 감추 지 못할 것이다. 도대체 여자들은 왜 남자보다 협동심이 약할까? 여자들은 선천적으로 훌륭한 팀원이 되기 어려운가? 팀 플레이란, 단지 협동만 가지 고 되는 것이 아닐까? 팀 플레이에는 협동 그 이상의 것이 필요하다. 팀은 공식적인 인간관계 를 맺게 해 주는 수단이다. 모든 팀에는 저마다 일정한 룰이 존재한다. 또 한 팀의 구성 방식, 구성원, 운영 방식 등에 관한 불문율도 존재한다. 여자아이들에게는 팀을 이루어 놀이를 할 수 있는 기회가 드물다. 따라 서 팀에 존재하는 불문율을 경험해 보지 못한다. 남자아.. 2020. 5. 24. 제9장 여섯 번째 룰 : 필요하다면 상대편과 싸워라 제9장 여섯 번째 룰 : 필요하다면 상대편과 싸워라 남자들은 싸우는 것을 좋아하는 반면, 대부분의 여자들은 그렇지 않다. 다음은 부동산업자인 알의 이야기이다. 나는 정정당당한 싸움을 좋아합니다. 정신적인 힘을 과시할 수 있는 기 회가 되거든요. 모든 남자들이 알처럼 싸움을 즐기는 것은 아니다. 그러나 싸움도 시합 의 일부라는 것을 이해하지 못하는 남자는 없다. 당신은 남자들이 직장을 얼마나 자주 전쟁터에 빗대어 말하는지 눈치챈 적이 있는가? 싸움에 관해 남자와 여자는 서로 다른 감정적 의미를 부여한다. 에 실린 기사가 그것을 대변하고 있다. 그 기사는 굉장히 성공한 남자들의 모임인 '젊은 사장들의 모임'의 캘리포니아 지부에 관한 소식을 싣고 있었다. 그들의 다음번 모임은 이색적이게도 '하늘의 용사' 라 .. 2020. 5. 24. 이전 1 2 3 4 다음